Ook hier hebben we een flinke reorganisatie achter de rug, waardoor het uitbesteden freeswerk opeens een urgentie kreeg. Het was echt een enorme klus, hoe ga je verder met je bedrijf als de helft wegvalt? Uitbestedingen wisten we, hier hadden we ook rekening mee gehouden, maar het bleef puzzelen, we moesten ons echt aan onze begroting houden, anders werd het allemaal niks, konden we zo de hele boel inpakken. Uitbesteden freeswerk ging uiteindelijk best wel makkelijk, we vonden een top bedrijf die precies begreep waar we doorheen gingen en ze hebben ons flink geholpen. Omdat er nog een aantal klussen openstonden en er flinke vertraging was, hebben ze echt enorm haast gemaakt.
Dit vind ik zo vriendelijk, want ik kan natuurlijk ook begrijpen dat je dit niet doet. We hebben dus meteen heel erg goed contact gekregen, waardoor ik mij nu vertrouwd voel bij het bedrijf. Ook is ons eigen bedrijf weer een beetje aan het opkrabbelen wat ook weer voor wat meer adem zorgt. Binnen vijf jaar hopen we onszelf weer te hebben rechtgetrokken. Het was even een verdrietige situatie, vooral omdat we van zoveel mensen afscheid moesten nemen. Maar de sfeer lijkt weer de goede richting op te gaan.
Meer verhalen
Wat zijn bijbaan vacatures?
De voordelen van loonadministratie uitbesteden
Post is ouderwets, of toch niet?